За достигнутые производственные успехи, высокую производительность труда, улучшение качества работ и другие показатели работники строительно-монтажных организаций могут премироваться из фонда материального поощрения, образуемого за счет прибыли, в соответствия с условиями Типового положения о премировании работников строительно-монтажных организаций, переводимых на новую систему планирования и экономического стимулирования строительного производства, утвержденного постановлением Госкомтруда СССР, Госстроя СССР и ВЦСПС от 31 декабря 1969 г. № 449/149/33, с изменениями и дополнениями от 12 октября 1973 г. № 279/193/П-20.
По Положению о премирований работников предприятий и организаций за создание и внедрение новой техники 2, утвержденному постановлением Госкомтруда СССР и ВЦСПС от 26 декабря 1964 г. № 597/п-27, работники могут быть премированы за участие в создании и внедрении новой техники, а по Положению об открытиях, изобретениях и рационализаторских предложениях, утвержденному постановлением Совета Министров СССР от 21 августа 1973 г. № 584, и Инструкции о порядке выплаты вознаграждений за открытия, изобретения и рационализаторские предложения, утвержденной Государственным комитетом Совета Министров СССР по делам открытий и изобретений 15 января 1974 г., рабочие и служащие премируются за внесенные и принятые в установленном порядке изобретения и рационализаторские предложения.